教育家苏霍姆林斯基说过“教育的效果取决于学校和家庭教育影响的一致性”。随着现代教育发展，家校共育被多方认可，很多家长也都积极参与到学校中去，与老师一起为学生营造更好的教育氛围。

我国真正开展家校共育的历史并不长，家校合作机制也尚不成熟，家长教育素质不够高，心态比较被动，经常处于家长和老师互相推卸责任的情况。家长群的建立，就是促进家校合作，但是家长群逐渐变味，对家委会的诟病也越来越多。

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家委会的存在，是搭建家长与学校沟通的桥梁，可是很多家长对家委会认识不清，成为老师的“助手”，甚至将其当做在老师面前刷存在感的途径，希望自家学生受到老师重视。于是，家长积极竞选家委会成员，在家长群里面的“自我介绍”也是精心设计过的。

家长群“自我介绍”各显神通，履历非常上档次

家长和老师目标一致，都希望学生享受好的教育，成绩优异，但家长和老师之间却有很多不信任，互相指责，矛盾不断。家委会成员代表家长，跟学校和老师沟通，传达家长们的想法。

为了成为家委会成员，家长使出浑身解数。老师要求有意向的家长在群里面自我介绍，公开投票，有学生家长直接亮出夫妻二人的学习和职业。表示自家是书香门第，夫妻都是高学历，而且工作还跟教育有关，都是金融学院的老师，希望能帮助学生成长。

这个履历绝对上档次，家长从事的本身就是教育相关工作，处理教育相关事宜经验丰富，而且还是高学历，可更好的跟老师和其他家长沟通交流。

结果不曾想，班级学生的家长都有着非常出色的履历，不是高学历，有海外留学经历，在体制内工作，或者是大企业的高管。

没想到家委会这种吃力不讨好的工作，不少能力出色的家长争相竞选，说到底都是为了自家学生着想，想在班级活动中有更多话语权，让学生受到老师的重视。家长有这样的想法无可厚非，不少网友表示，看到这些履历，老师压力不小。

有的家长是晒履历，有的家长直接晒家庭条件，家里有几个房子，几个车等，不知道这与家委会的工作有什么关系，明显的炫耀很容易遭到反感。现在不少老师选择家委会成员的时候也很头疼，家长们没有分寸感的“自我介绍”，让人感觉很压抑。

教育内卷严重，学生承担着巨大的升学压力，家长也被裹挟其中。家长的学历和职业也开始“卷”，若是家长工作不够体面，都不好意思说出来，生怕给学生丢脸。

这种情况不利于教育良性发展，在家长群里面能看到各位家长的素质存在很大差别，家长要正确使用家长群，家长群不是炫耀攀比的地方，家长沟通交流要有分寸，这样才能成为学生的助力，而不是家长看似很厉害的履历和经济条件。

家长如何正确使用家长群？

家长不要在家长群里面闲聊，这是一个比较严肃的群，跟学生教育无关的事情，不要发到家长群里面。

家长可以在家长群里面询问老师，学生近期在学校表现，家长问问题注意语气，不要拍马屁，对老师保持尊重即可。最好私聊询问老师，家长群里面家长太多，有些事情老师也不好在公开场合说。

家长在家长群发言要慎重，不要发小道消息。比如家长听到一些没有被证实的谣言，这样的消息很可能制造焦虑气氛。心灵鸡汤发给自己好友，促销优惠发给家里老人，八卦新闻发给同事，总之不要在家长群这些信息。

家长要保持良好的个人形象，不要跟家长群里面的异性家长勾勾搭搭。老师在家长群里面发布消息，家长要耐心仔细看，不要总是抱怨。

当然维护家长群的交流环境，也需要老师的配合。老师也要正确使用家长群，避免给家长增添负担，也要承担家长群里面的管理工作。

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